Tạp chí phát triển kinh tế
Số 240 , Tháng 10/2010, Trang 36-40


Giải pháp nâng cao nguồn cung ứng lao động qua đào tạo cho doanh nghiệp ở Nghệ An
Nguyen Hoai Nam

DOI:
Email:
Đơn vị công tác:
Ngày nhận bài: 06/02/2018
Ngày nhận bài sửa: 06/02/2018
Ngày duyệt đăng: 06/01/2021
Lượt xem: 8
Downloads: 0
Các định dạng trích dẫn
Tóm tắt
Lao động là một nhân tố đầu vào quan trọng trong hoạt động sản xuất kinh doanh, là một trong những yếu tố tạo nên lợi thế của doanh nghiệp. Sự phát triển của nền kinh tế sẽ làm tăng nhu cầu sử dụng lao động theo hướng tăng nhanh nhu cầu lao động qua đào tạo, giảm dần tỷ trọng lao động chưa qua đào tạo. Do đó, nếu không có sự quy hoạch, phát triển và đào tạo đội ngũ lao động này thì nguồn cung ứng lao động qua đào tạo sẽ không đáp ứng kịp và dần mất đi một lợi thế kinh doanh cho khu vực doanh nghiệp của địa phương.

Từ khóa
doanh nghiệp,lao động,
Download
Tài liệu tham khảo
Quản trị công ty & hiệu quả hoạt động doanh nghiệp: Minh chứng thực nghiệm từ các công ty niêm yết trên Sở giao dịch Chứng khoán TP.HCM
2019, Tạp chí Nghiên cứu Kinh tế và Kinh doanh Châu Á Mở rộng

Tác động của chất lượng dịch vụ đến lòng trung thành của khách hàng sử dụng ADSL tại TP.HCM
2019, Tạp chí Nghiên cứu Kinh tế và Kinh doanh Châu Á Mở rộng

Tăng trưởng kinh tế và ổn định vĩ mô: Đánh giá, viễn cảnh và khuyến nghị chính sách
2022, Tạp chí Nghiên cứu Kinh tế và Kinh doanh Châu Á Mở rộng

Tác động của môi trường và khả năng thích ứng công nghệ đến hiệu quả sử dụng dịch vụ công trực tuyến: Nghiên cứu điển hình một số doanh nghiệp tại tỉnh Bình Dương
2022, Tạp chí Nghiên cứu Kinh tế và Kinh doanh Châu Á Mở rộng